by 
Los Riesgos Laborales en Colombia se actualizan para favorecer el los empleados y trabajadores.
La normatividad de los Riesgos Laborales es vital conocerla tanto a nivel empresarial como individual por parte de los trabajadores, pero su extensión y complejidad la hace lejana para muchos, por eso Mezza entrega el ABC de la normatividad de los Riesgos Profesionales.
Hay que mencionar que antes era denominado Sistema de Riesgos Profesionales ahora es Sistema de Riesgos Laborales, gracias al espectro de variables y misiva de mejora que tubo el Ministerio de Trabajo en relación al tema.
De otra parte lo que se conocía como Programa de Salud Ocupacional, ahora es Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
¿Qué nuevos sectores de población acoge?
Abarca los estudiantes que realicen trabajos que signifiquen fuente de ingreso para la respectiva institución educativa. También incluye afiliación obligatoria a los estudiantes cuyo entrenamiento o actividad formativa es requisito para la culminación de sus estudios, e involucra un riesgo ocupacional.
¿Qué otras personas tienen la obligación de afiliarse?
- Los miembros activos del Subsistema Nacional de primera respuesta (bomberos cuyo pago será a cargo del Ministerio del Interior. (Bomberos y miembros de la Defensa Civil).
- Afiliación obligatoria para todos los trabajadores independientes vinculados a través de un contrato formal de prestación de servicios con duración superior a un (1) mes.
- Quienes laboren en actividades catalogadas como de alto riesgo, la cotización la pagará el contratante.
Para saber como afiliarse haga click aquí.
¿Qué beneficios tiene el trabajador?
El trabajador recibe sin dilaciones el pago de las incapacidades temporales, cuando no exista claridad si su situación tiene origen Profesional (ahora laboral) o Común.
Otros beneficios
Es importante mencionar que hay ampliación de cobertura a la población que esté en un programa de formalización laboral y las personas de escasos recursos que hayan realizado aportes o ahorros periódicos o esporádicos para la vejez.
¿De cuánto tiempo es la prescripción del pago de las incapacidades temporales al trabajador?
La prescripción del pago de las incapacidades temporales al trabajador será de tres (3) años (antes era de 1 año).
¿Algunos sectores de la economía pueden cotizar los aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y demás parafiscales de manera anticipada?
Sí, existe la posibilidad de que algún o algunos sectores de la economía puedan cotizar los aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y demás parafiscales de manera anticipada.
¿Qué nuevas obligaciones tendrá el Ministerio del Trabajo?
MinTrabajo tiene seis meses para replantear la Organización de las Juntas Nacionales de Calificación de Invalidez, que de ahora en adelante estarán adscritas al Ministerio y tendrán estricta vigilancia por parte de las Direcciones Territoriales, la Procuraduría y la Contraloría. Acciones que propenden por la debida ejecución de la normatividad de los riesgos profesionales.
¿Quiénes tendrán una atención especial de asistencia técnica?
Efectivamente las micro y pequeñas empresas tendrán una atención especial en asistencia técnica.